Cet ouvrage de Sam A. Lewisohn analyse les préceptes d'une gestion industrielle contemporaine, soulignant l'importance des rapports humains, de l'équité sociale et de la progression de carrière pour les travailleurs. Il suggère des approches pour améliorer l'efficacité et la concorde au sein des entreprises, en traitant de sujets tels que l'administration du personnel et un plan industriel exhaustif.