Cet ouvrage introduit le concept de « Mouvements dans les Institutions », une nouvelle dynamique observée depuis quelques années sur les lieux de travail, notamment dans les secteurs du travail social (éducateurs, assistants sociaux), de l'enseignement, du médical et paramédical, ainsi que chez les jeunes militants de gauche. Ce phénomène se caractérise principalement par la génération des 25-35 ans, post-68, animée par un désir profond d'aborder le travail de manière différente : moins hiérarchique, moins délégative, moins individualiste. L'idée est de refuser un travail répétitif et parcellisé, pour trouver une forme de travail plus épanouissante. Le livre explore ces aspirations et analyse plusieurs initiatives, dont l'exemple du C.E.S. des Gorguettes. Il détaille ensuite les défis rencontrés, les collaborations avec les groupes sollicitant de l'aide, et l'influence de l'idéologie ambiante et des forces politiques sur le pouvoir collectif et l'autorité au sein des institutions. L'ouvrage vise aussi à clarifier la position et la fonction spécifique de ces « Mouvements dans les Institutions » par rapport aux mouvements sociaux et aux activités des partis et syndicats de gauche, soulignant la nécessité d'une meilleure interaction entre ces courants.